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课程背景
幸福的“家庭”都是相似的,
不幸的“家庭”各有各的不同!
我们主要有这样的困惑:
1. 员工为什么不能积极主动的全力以赴地工作?
2. 员工的激情为什么难以持久?
3. 员工为什么不能像老板一样工作?
......
两天能做些什么呢?
如果我告诉你
两天里激发他们的动力
并定一个充满挑战的目标
您相信吗?
课程类型
企业内训课
培训天数
两天一夜
培训对象
企业中层、管理者、员工
培训形式
沉浸式体验
课程类型
培训信息的刺激,思想认知转变到行为转变。
管理、思维的提升,责任担当、感恩意识。
组织建设团队,提高员工的组织规划能力,个人与公司共成长。
决策要事,组织结构,战略总结。
问题分析与解决方案,任务分解与工作分配。
大局为重,明确目标,优势互补,实现共赢。
培训对象
为什么需要团队?
队员默契与凝聚力
个人与团队目标具体化
突破与团队领导力
创新型团队用非常规思维去思考问题
智慧与力量的碰撞
敢于直面挑战
培训对象
日期 | 时间 | 内容 | |
D1 | 上午 | 团队建设 | |
下午 | 目标设定 | ||
晚上 | 时间管理和竞争 | ||
D2 | 上午 | 突破与创新 | |
下午 | 团队合作 |